Estatuto Orgánico del Hospital del Niño Morelense
Artículo 28 del Estatuto Orgánico del Hospital del Niño Morelense (Morelos)
Vigencia verificada: 9 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Artículo 28. A la persona titular de la Dirección de Unidad de Hospitalización le
corresponde de manera específica:
I. Coordinar los servicios hospitalarios para la atención integral del paciente
ingresado al área de Hospitalización Pediatría y Hemato-oncología.
II. Coordinar y supervisar la operatividad de los servicios de Hemato -Oncología
y nutrición enteral y parenteral.
III. Supervisar, coordinar y verificar el cumplimiento de las actividades de
atención médica y paramédica del paciente en sus áreas de responsabilidad.
IV. Coordinar y participar en sesiones de revisión de casos clínicos, casos de
morbimortalidad y de revisión de expedientes de los pacientes hospitalizados en
su área que así lo ameriten.
V. Participar en el establecimiento de las normas, políticas y e strategias para la
prestación de los servicios en el área de hospitalización Pediatría.
VI. Validar y ratificar las acciones en los procedimientos médicos y
administrativos, en el ámbito de su competencia.
VII. Planear, organizar, coordinar y evaluar el desarrollo de los programas y el
desempeño de labores del personal a sus áreas de atención médica.
VIII. Determinar las necesidades y prioridades para sus áreas en materia de
formación, capacitación, adiestramiento y actualización del personal médico
para cumplir con la educación médica continua.
IX. Realizar las funciones que corresponden como secretario técnico del Sub -
Comité de Expediente Clínico.
X. Supervisar las actividades relacionadas al Programa Estatal de Cáncer en
coordinación con el Servicio de Hemato-Oncología.
XI. Apoyar a organismos estatales en capacitación al personal de primer y
segundo nivel de atención, para la detección oportuna de cáncer y
hematopatías y en lo relacionado a patologías complejas.
XII. Difundir y promover las acciones de mejora y programas prioritarios de
atención instituidos dentro del Hospital con el personal adscrito a sus áreas de
responsabilidad.
XIII. Participar en la elaboración y actualización de planes y programas
académicos de los recursos humanos en formación de especialidad y
subespecialidad que imparte el hospital.
XIV. Mantener comunicación permanente con las diversas áreas del hospital
para el desarrollo de estrategias con fines terapéuticos y diagnósticos en
beneficio de los usuarios.
XV. Coordinar la comunicación con quien represente los derechos del paciente
que acceden a los servicios a su cargo, para orientar y dar a conocer las
políticas de atención.
XVI. Coordinar de manera oportuna la referencia y contra referencia de
pacientes a otras Unidades Médicas con el propósito de dar continuidad al
manejo del paciente.
XVII. Gestionar con la Subdirección de Trabajo Social la obtención de apoyos
para el diagnóstico y tratamiento de los pacientes de bajos recursos atendidos
en sus áreas de responsabilidad.
XVIII. Atender las necesidades y brindar la atención e información necesaria a
los representantes del menor que presenten alguna queja o inconformidad en
las áreas correspondientes.
XIX. Coordinar el servicio de dietas para pacientes y dar seguimiento al contrato
de Servicio de Alimentación para pacientes y usuarios del Hospital.
XX. Llevar un control de la productividad de cada uno de los médicos en las
distintas áreas mencionadas, se realice mensualmente los reportes en el que
informe con fines estadísticos y epidemiológicos, el número de procedimientos
realizados, número de ingresos hospitalarios y reporte de pacientes
diagnosticados con algún tipo de cáncer, pacientes en recaída, defunciones o
pase a vigilancia.
Fuente oficial: consultar publicación
Jurisprudencia y tesis sobre este artículo
- SERVICIOS DE SALUD. LA EXISTENCIA DE UN MÉDICO RESPONSABLE QUE VIGILE EL DESARROLLO DE LOS PROCEDIMIENTOS QUE SE REALICEN DENTRO DE UN HOSPITAL PRIVADO HACE EVIDENTE QUE LA INSTITU (1a. CXXI/2015 (10a.))
- RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS QUE LABORAN EN LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SALUD. SUS PARTICULARIDADES. (I.10o.A.24 A (10a.))
- RESPONSABILIDAD CIVIL EXTRACONTRACTUAL EN MATERIA MÉDICO-SANITARIA. SU ACTUALIZACIÓN EN TORNO A LOS JEFES DE UNIDAD DE UN HOSPITAL. (1a. CCXXVIII/2016 (10a.))
- INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO. EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE VIGENCIA DE DERECHOS, EN TANTO ORDENA LA CESACIÓN DEL SERVICIO MÉDICO A UN D (VII.2o.A.T.42 A)
- SERVICIOS COORDINADOS DE SALUD PUBLICA EN EL ESTADO. SU TITULAR CARECE DE FACULTADES PARA RESOLVER LOS RECURSOS DE INCONFORMIDAD QUE EN CONTRA DE SUS ACTOS SE INTERPONGAN. (s/clave)
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