Transitorios — NOM-011-STPS-2001, Condiciones de seguridad e higiene en los centros de trabajo donde se genere ruido

TRANSITORIOS

PRIMERO.- La presente Norma Oficial Mexicana entrará en vigor a los sesenta días naturales posteriores

Medio ambiente laboral-Determinación del nivel sonoro continuo equivalente, al que se exponen los

trabajadores en los centros de trabajo, publicada en el Diario Oficial de la Federación el seis de julio de mil

novecientos noventa y cuatro.

SEGUNDO.- Durante el lapso señalado en el artículo anterior, los patrones cumplirán con la

NOM-011-STPS-1993, Relativa a las condiciones de s eguridad e higiene en los centros de trabajo donde se

genere ruido y con la NOM-080-STPS-1993, Higiene industrial-Medio ambiente laboral-Determinación del nivel

sonoro continuo equivalente, al que se exponen los trabajadores en los cent ros de trabajo, o bien realizarán

las adaptaciones para observar las disposiciones de la presente Norma Oficial Mexicana y, en este último

caso, las autoridades del trabajo proporcionarán a petición de los patrones interesados, asesoría y orientación

para instrumentar su cumplimi ento, sin que los patrones se hagan acreedores a sanciones por el

incumplimiento de la Norma en vigor.

México, Distrito Federal, a trece de f ebrero de dos mil dos.- El Secretar io del Trabajo y Previsión Social,

Carlos María Abascal Carranza.- Rúbrica.

GUIA DE REFERENCIA I

VIGILANCIA A LA SALUD

El contenido de esta guía es un complemento para la mejor comprensión de la norma y no es de

cumplimiento obligatorio.

I.1 El patrón debe realizar el moni toreo de efectos a la salud de los trabajadores expuestos a NER

superiores a 80 dB(A).

I.2 El monitoreo de efectos a la salud debe comprender como mínimo:

a) historial otológico que incluya:

1) antecedentes heredo-familiares;

2) antecedentes personales patológicos;

128 (Segunda Sección) DIARIO OF ICIAL Miércoles 17 de abril de 2002

3) antecedentes personales no-patológicos;

4) padecimiento actual;

b) exploración física que incluya:

1) evaluación clínica de oído, nariz y garganta;

2) evaluación audiométrica tonal.

I.3 Las evaluaciones audiométricas deben ejecutarse según el programa siguiente:

a) establecer un audiograma inicial de refer encia, para cada trabajador que sea asignado a un

lugar de trabajo donde se exceda el NER de 85 dB(A), el cual debe ser precedido por un

periodo de al menos 14 horas sin exposición a ruido en el centro de trabajo y que no presente

afección de vías respiratorias superiores;

b) realizar audiogramas de verificación conforme al esquema siguiente:

b.1) exposición a NER igual o superior a 85 dB(A), cada seis meses;

b.2) exposición a NER entre 80 y 85 dB(A), anualmente.

I.4 La evaluación audiométrica tonal debe contener como mínimo la exploración de vía aérea en las

frecuencias siguientes: 250, 500, 1000, 2000, 3000, 4000, 6000 y 8000 Hz.

I.5 Las pruebas audiométricas con audífonos deben pr acticarse en un ambiente que no exceda los

niveles de presión acústica que se dan a continuación:

Frecuencia Central- Hz 250 500 1000 2000 4000 8000

Nivel de Presión Acústica Máximo - dB 44 26 28 37 44 41

I.6 El ambiente de pruebas audiométrica s debe contar con el documento de registro X correspondiente,

en el que se registren los niveles de presión acús tica referidos en el Apartado I.5. Este documento

debe ser proporcionado por el prestador de los servicio s de evaluación audiométrica o por el patrón,

cuando los equipos e instalaciones sean de su propiedad.

I.7 Se debe verificar la calibración del audiómetro utilizado.

I.8 Se debe verificar la calibración biológica del audiómetro cada vez que se utilice este equipo. No

deben existir alteraciones iguales o superiores a 10 dB y los resultados de esta verificación deben

quedar registrados.

I.9 Los resultados del estudio audiométrico deben ser informados al trabajador, de manera individual y

estrictamente confidencial.

I.10 Cada audiograma de verificación debe ser comparado c on el audiograma inicial de referencia; si en

este último se detecta alguna alteración que sugi era haya sido causada por exposición a ruido, el

médico realizará los estudios co mplementarios que le permitan int egrar los diagnósticos: nosológico,

etiológico y anatomo-funcional.

I.11 Si el médico determina que la disminución de la capacidad auditiva no está relacionada con la

exposición a ruido, pero que ésta pueda agravarse dur ante el trabajo, el m édico debe orientar al

patrón sobre la vigilancia a la salud y la exposición de los trabajadores.

I.12 Si el médico determina que la disminución de la capacidad auditiva está relacionada por la exposición

a ruido durante el trabajo, el patrón debe considerar la reubica ción del trabajador en un área cuyo

NS

A sea menor a 80 dB(A) o manejar los tiempos de exposición, vigilando que no se excedan los

límites máximos permisibles de exposición, indi cados en el Apéndice A, y evaluar su capacidad

auditiva cada 6 meses.

I.13 En la documentación del programa de conservación de la audición se debe incluir un resumen de los

resultados de los exámenes audiométricos, de las medidas de prevención adoptadas, y de la

programación de los nuevos exámenes, conforme a lo establecido en el Capítulo 8.

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