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Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo del Poder Ejecutivo Estatal

Artículo 21 del Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo del Poder Ejecutivo Estatal (Morelos)

Ordenamiento: Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo del Poder Ejecutivo Estatal · Ámbito: Morelos
Última reforma: 2026-06-23

Vigencia verificada: 9 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial

Artículo 21. A la persona Titular de la Procuraduría le corresponden las siguientes

atribuciones específicas:

I. Ejercer las funciones de su competencia de conformidad con lo establecido en

las disposiciones legales y reglamentarias aplicables, así́ como de acuerdo con

las directrices, lineamientos y órdenes que emita la Persona Titular de la

Secretaría;

II. Orientar y asesorar a las personas trabajadoras, sus beneficiarios, sus

sindicatos sobre los derechos y obligaciones derivados de las normas de trabajo,

de previsión y seguridad sociales, así como de los trámites, procedimientos y

órganos competentes ante los cuales acudir para hacerlos valer;

III. Recibir de las personas trabajadoras, sus beneficiarios o sindicatos, las quejas

por el incumplimiento y violación a las normas de trabajo y de previsión y

seguridad sociales y, en su caso, citar a las personas empleadoras o sindicatos

para que comparezcan a manifestar lo que a su derecho convenga,

apercibiéndolos que de no comparecer se les aplicará, como medida de apremio,

la multa a que refieren los artículos 530 bis y 731, fracción I, de la Ley Federal

del Trabajo;

IV. Formular las denuncias que correspondan ante las autoridades competentes

por el incumplimiento y violación a las normas de trabajo, de previsión y seguridad

sociales y ante el Ministerio Público por hechos que pudieran constituir delitos;

V. Proponer a las partes interesadas soluciones amistosas para el arreglo de sus

conflictos, mediante la celebración de convenios fuera de juicio y hacerlos constar

en actas autorizadas;

VI. Representar a las personas trabajadoras, a sus beneficiarios o sindicatos,

cuando éstos así lo soliciten, ante los órganos jurisdiccionales del trabajo, a

efecto de ejercitar las acciones y recursos que correspondan en la vía ordinaria,

especial, inclusive el juicio de amparo, hasta su total terminación en términos de

la Ley Federal del Trabajo;

VII. Proponer a la Persona Titular de la Secretaría la celebración de convenios

de coordinación, de colaboración administrativa y demás instrumentos jurídicos

que sean convenientes suscribir en las materias competencia de la Procuraduría;

y,

VIII. Denunciar ante las instancias competentes el incumplimiento de los deberes

de las personas servidoras públicas encargadas de impartir justicia laboral en

los juicios en que intervenga.

NOTAS:

OBSERVACIÓN GENERAL. - Fe de erratas publicada en el Periódico Oficial “Tierra y Libertad”,

número 6380 Extraordinaria, de fecha 2024/12/20.

SECCIÓN DÉCIMA PRIMERA

DE LA UEJ

Fuente oficial: consultar publicación

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Jurisprudencia y tesis sobre este artículo

Versiones anteriores de este artículo

Histórico legislativo: se muestra para consulta, no forma parte de la búsqueda del texto vigente.

Texto anterior a la reforma (cambio detectado en la fuente oficial el 2026-07-24)

Artículo 21. A la persona Titular de la Procuraduría le corresponden las siguientes

atribuciones específicas:

I. Ejercer las funciones de su competencia de conformidad con lo establecido en

las disposiciones legales y reglamentarias aplicables, así́ como de acuerdo con

las directrices, lineamientos y órdenes que emita la Persona Titular de la

Secretaría;

II. Orientar y asesorar a las personas trabajadoras, sus beneficiarios, sus

sindicatos sobre los derechos y obligaciones derivados de las normas de

trabajo, de previsión y seguridad sociales, así como de los trámites,

procedimientos y órganos competentes ante los cuales acudir para hacerlos

valer;

III. Recibir de las personas trabajadoras, sus be neficiarios o sindicatos, las

quejas por el incumplimiento y violación a las normas de trabajo y de previsión y

seguridad sociales y, en su caso, citar a las personas empleadoras o sindicatos

para que comparezcan a manifestar lo que a su derecho convenga,

apercibiéndolos que de no comparecer se les aplicará, como medida de

apremio, la multa a que refieren los artículos 530 bis y 731, fracción I, de la Ley

Federal del Trabajo;

IV. Formular las denuncias que correspondan ante las autoridades competentes

por el incumplimiento y violación a las normas de trabajo, de previsión y

seguridad sociales y ante el Ministerio Público por hechos que pudieran

constituir delitos;

V. Proponer a las partes interesadas soluciones amistosas para el arreglo de

sus conflictos, mediante la celebración de convenios fuera de juicio y hacerlos

constar en actas autorizadas;

VI. Representar a las personas trabajadoras, a sus beneficiarios o sindicatos,

cuando éstos así lo soliciten, ante los órganos jurisdiccionales del trabajo, a

efecto de ejercitar las acciones y recursos que correspondan en la vía ordinaria,

especial, inclusive el juicio de amparo, hasta su total terminación en términos de

la Ley Federal del Trabajo;

Aprobación 2024/10/22

Publicación 2024/11/13

Vigencia 2024/11/13

Expidió Poder Ejecutivo del Estado de Morelos

Periódico Oficial 6366 Alcance “Tierra y Libertad”

Reglamento interior de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo del Poder Ejecutivo Estatal

Consejería Jurídica del Poder Ejecutivo del Estado de Morelos.

Dirección General de Legislación.

Subdirección de Jurismática.

Última Reforma: 13-08-2025

42 de 52

VII. Proponer a la Persona Titular de la Secretaría la celebración de convenios

de coordinación, de colaboración administrativa y demás instrumentos jurídicos

que sean convenientes suscribir en las materias competencia de la

Procuraduría; y,

VIII. Denunciar ante las instancias competentes el incumplimiento de los

deberes de las personas servidoras públicas encargadas de impartir justicia

laboral en los juicios en que intervenga.

NOTAS:

OBSERVACIÓN GENERAL. - Fe de erratas publicada en el Periódico Oficial “Tierra y Libertad”,

número 6380 Extraordinaria, de fecha 2024/12/20.

SECCIÓN DÉCIMA PRIMERA

DE LA UEJ

Texto anterior a la reforma (reforma publicada en el DOF el 2026-06-23)

Artículo 21. A la persona Titular de la Procuraduría le corresponden las siguientes

atribuciones específicas:

I. Ejercer las funciones de su competencia de conformidad con lo establecido en

las disposiciones legales y reglamentarias aplicables, as í́ como de acuerdo con

las directrices, lineamientos y órdenes que emita la Persona Titular de la

Secretaría;

II. Orientar y asesorar a las personas trabajadoras, sus beneficiarios, sus

sindicatos sobre los derechos y obligaciones derivados de las normas de

trabajo, de previsión y seguridad sociales, así como de los trámites,

procedimientos y órganos competentes ante los cuales acudir para hacerlos

valer;

III. Recibir de las personas trabajadoras, sus beneficiarios o sindicatos, las

quejas por el incumplimiento y violación a las normas de trabajo y de previsión y

seguridad sociales y, en su caso, citar a las personas empleadoras o sindicatos

para que comparezcan a manifestar lo que a su derecho convenga,

apercibiéndolos que de no comparecer se les aplicar á, como medida de

apremio, la multa a que refieren los artículos 530 bis y 731, fracción I, de la Ley

Federal del Trabajo;

IV. Formular las denuncias que correspondan ante las autoridades competentes

por el incumplimiento y violación a las normas de trabajo, de previsión y

seguridad sociales y ante el Ministerio Público por hechos que pudieran

constituir delitos;

V. Proponer a las partes interesadas soluciones amistosas para el arreglo de

sus conflictos, mediante la celebración de convenios fuera de juicio y hacerlos

constar en actas autorizadas;

VI. Representar a las personas trabajadoras, a sus beneficiarios o sindicatos,

cuando éstos así lo soliciten, ante los órganos jurisdiccionales del trabajo, a

efecto de ejercitar las acciones y recursos que correspondan en la vía ordinaria,

especial, inclusive el juicio de amparo, hasta su total terminación en términos de

la Ley Federal del Trabajo;

VII. Proponer a la Persona Titular de la Secretaría la celebración de convenios

de coordinación, de colaboración administrativa y demás instrumentos jurídicos

que sean convenientes suscribir en las materias competencia de la

Procuraduría; y,

VIII. Denunciar ante las instancias competentes el incumplimiento de los

deberes de las personas servidoras públicas encargadas de impartir justicia

laboral en los juicios en que intervenga.

NOTAS:

OBSERVACIÓN GENERAL. - Fe de erratas publicada en el Periódico Oficial “Tierra y Libertad”,

número 6380 Extraordinaria, de fecha 2024/12/20.

SECCIÓN DÉCIMA PRIMERA

DE LA UEJ

Artículo *22. La Secretaría contar á con una UEJ, que estará a cargo de la

persona servidora pública que nombre la persona Titular de la Consejería Jurídica

con base en los lineamientos que se establezcan para tal fin.

Estará integrada por el personal técnico y admini strativo que se requiera para el

ejercicio de sus atribuciones, que conforme a la suficiencia presupuestal y previo

dictamen técnico funcional correspondiente, se señalen en este Reglamento, los

Manuales Administrativos y en las disposiciones aplicables. El nivel y categoría

serán determinados por la Secretaría de Administración y Finanzas.

NOTAS:

REFORMA VIGENTE. - Se reforma el último párrafo por ARTÍCULO PRIMERO dispositivo del

Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones del ,

publicado en el

2026/06/23. Vigencia: 2026/06/24. Antes decía: Artículo 22. …

Estará integrada por el personal técnico y administrativo que se requiera para el ejercicio de sus

atribuciones, que conforme a la suficiencia presupuestal y previo dictamen funcional

correspondiente, se señalen en este Reglamento, los Manuales Administrativos y en las

disposiciones aplicables. El nivel y categoría serán determinados por la Secretaría de

Administración y la Secretaría de Hacienda, en sus respectivas competencias.

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