Ley para la Igualdad entre Mujeres y Hombres para el Estado de Veracruz de Ignacio de la Llave
Artículo 36 de la Ley para la Igualdad entre Mujeres y Hombres para el Estado de Veracruz de Ignacio de la Llave
Vigencia verificada: 10 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Artículo 36.- Para lograr la participación de mujeres y hombres en condiciones de
igualdad, en la toma de decisiones políticas y socioeconómicas, las autoridades en sus
ámbitos de competencia desarrollarán las siguientes acciones:
(REFORMADO, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
I. Legislar con perspectiva de género;
II. Diseñar los mecanismos de operación adecuados en la implementación de
políticas estatales;
(REFORMADO, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
III. Garantizar la paridad de género, en la participación y representación al interior
de las estructuras de los partidos políticos, en las candidaturas y en la
asignación de los cargos de elección popular, en términos de la legislación
electoral;
(REFORMADO, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
IV. Establecer acciones afirmativas para garantizar la paridad de género, en los
cargos directivos de todos los organismos públicos;
(REFORMADO, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
V. Desarrollar y actualizar estadísticas desagregadas por sexo, edad y etnia,
sobre puestos decisorios y cargos directivos en los sectores público, privado y
de la sociedad civil; y
(ADICIONADO, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
VI. Fomentar la paridad de género en los procesos de selección, contratación y
ascensos, en el servicio civil de carrera de los pode res Ejecutivo, Legislativo y
Judicial y de los organismos autónomos.
CAPÍTULO QUINTO
De la Igualdad entre Mujeres y Hombres
en el Acceso y Pleno Disfrute de los Derechos Sociales
Fuente oficial: consultar publicación
Versiones anteriores de este artículo
Histórico legislativo: se muestra para consulta, no forma parte de la búsqueda del texto vigente.
Texto anterior a la reforma (cambio detectado en la fuente oficial el 2026-07-28)
Artículo 36.- Para lograr la participación de mujeres y hombres en condiciones de igualdad, en la
toma de decisiones políticas y socioeconómicas , las autoridades en sus ámbitos de competencia
desarrollarán las siguientes acciones:
(REFORMADA, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
I. Legislar con perspectiva de género;
II. Diseñar los mecanismos de operación adecuados en la implementación de políticas estatales;
LEY PARA LA IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES PARA EL ESTADO DE VERACRUZ
DE IGNACIO DE LA LLAVE
H. CONGRESO DEL ESTADO DE VERACRUZ
Secretaría General
Coordinación de Investigaciones Legislativas
Última Actualización publicada en G.O.E
10 DE SEPTIEMBRE DE 2020
(REFORMADA, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
III. Garantizar la paridad de género, en la participación y representación al interior de las
estructuras de los partidos políticos, en las candidaturas y en la asignación de los
cargos de elección popular, en términos de la legislación electoral;
(REFORMADA, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
IV. Establecer acciones afirmativas para garantizar la paridad de género, en los cargos
directivos de todos los organismos públicos;
(REFORMADA, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
V. Desarrollar y actualizar estadísticas desagregadas por sexo, edad y etnia, sobre puestos
decisorios y cargos directivos en los sectores público, privado y de la sociedad civil; y
(ADICIONADA, G.O. 10 DE SEPTIEMBRE DE 2020)
VI. Fomentar la paridad de género en los procesos de selección, contratación y ascensos,
en el servicio civil de carrera de los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial y de los
organismos autónomos.
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