SEGURO SOCIAL. SI CON MOTIVO DE UNA JUBILACIÓN EL INSTITUTO EFECTUÓ EL PAGO DE PRIMA DE ANTIGÜEDAD, AGUINALDO Y VACACIONES CON BASE EN UN SALARIO MAYOR AL LEGAL, ELLO CONSTITUYE UNA GRATUIDAD QUE NO PUEDE DERIVAR EN UN DERECHO DEL TRABAJADOR PARA EXIGIR EL PAGO DE DIFERENCIAS.
Si el Instituto Mexicano del Seguro Social con motivo de una jubilación efectuó el pago de la prima de antigüedad, aguinaldo y vacaciones con base en un salario integrado, que resulta mayor al que legalmente tenían derecho los trabajadores, dado que no son prestaciones indemnizatorias, esto constituye una gratuidad que no puede derivar en un derecho en favor del trabajador para exigir el pago de diferencias a los representantes de dicho instituto, ya que a los mandatarios no se les puede imponer realizar actos que, además de no estar sustentados en la ley, atenten contra el interés jurídico de su mandante, como sería el obligarlos a pagar prestaciones con base en salarios mayores a los que la legislación señala; asimismo, atentaría contra una cuestión de interés y orden público, como es el que el patrimonio de la institución paraestatal se vería afectado indebidamente, y con ello también el interés económico de la población, que con sus aportaciones contribuye a la integración de dicho patrimonio.
PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO DEL DÉCIMO QUINTO CIRCUITO.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/180246-3f121af1/seguro-social-si-con-motivo-de-una-jubilacion · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
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