PREFERENCIA, DERECHO DE. VIOLACION. EFECTOS.

Conforme a los términos o contenido del artículo 157 de la Ley Federal del Trabajo, el incumplimiento a lo establecido por los diversos 154 y 156 de la propia ley tan sólo da derecho al trabajador a solicitar ante la Junta de Conciliación y Arbitraje, a su elección, que se le otorgue el puesto correspondiente o se le indemnice con el importe de tres meses de salario, teniendo además derecho a que se le paguen los salarios a que se refiere el párrafo segundo del artículo 48 de esa ley, esto último a manera de satisfacción por daños y perjuicios, sin que en modo alguno el artículo 157 que se trata contemple o interese una acción por despido injustificado.

TRIBUNAL COLEGIADO DEL OCTAVO CIRCUITO.