VACACIONES Y DIAS DE DESCANSO, COMPROBACION DEL PAGO DE LOS.

Al patrono incumbe acreditar que ha cubierto los séptimos días, los días de descanso obligatorio y las vacaciones a sus trabajadores, por encontrarse en la posibilidad de demostrar con los recibos, las listas de raya o el medio adecuado correspondiente, haber cumplido con la obligación que le impone la Ley Federal del Trabajo, de conceder a sus trabajadores los días de descanso semanarios y obligatorios y de concederles las vacaciones.