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CONCILIACION, IMPORTANCIA DEL PROCEDIMIENTO DE, EN LOS CONFLICTOS DE TRABAJO (AUTORIDAD COMPETENTE PARA CONOCER DE DICHO PROCEDIMIENTO).

Clave: — · Registro digital (IUS): 375345 · Tipo: Tesis aislada
Época: 5a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Localización: [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo LXXVI; Pág. 2988

La reglamentación procesal contenida en la Ley Federal del Trabajo pone de manifiesto la importancia de la conciliación en la solución de los conflictos obrero patronales y el deseo del legislador de encomendar a las Juntas de Conciliación, federales o municipales, la facultad de ejercitarla; por lo que resultaría contrariado notoriamente este propósito, si se permitiese al actor escoger el tribunal que a su juicio debiera ejecutar la función conciliatoria, que por ley se asigne a cierta autoridad, en virtud de ser para ella más fácil y más eficaz desarrollarla, y para los interesados, aportar los elementos necesarios en apoyo de sus pretensiones.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/375345-5dae0eae/conciliacion-importancia-del-procedimiento-de-en-los-conflictos · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo directo en materia de trabajo 9380/41. Compañía Mexicana de Petróleo "El Aguila", S. A.- 6 de mayo de 1943.- Mayoría de tres votos. Ausente: Antonio Islas Bravo. Disidente: Eduardo Vasconcelos. La publicación no menciona el nombre del ponente.

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