AVISO DE RESCISIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. CASO EN QUE EL TRABAJADOR SE NIEGA A FIRMAR DE RECIBIDO [TESIS HISTÓRICA].
Si el trabajador se niega a firmar de recibido el aviso de rescisión de la relación laboral, no significa que el patrón deba acudir a la Junta para que se notifique al trabajador la rescisión del contrato de trabajo, toda vez que ello sólo es necesario en los casos en que el trabajador se niega a recibirlo, y no cuando al trabajador se le entregó el escrito de rescisión y se negó a firmar.
SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO DEL QUINTO CIRCUITO.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/jurisprudencia/1010793-e608c425/aviso-de-rescision-del-contrato-de-trabajo-caso · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo 139/92.—José Rubén Cota Gastélum.—22 de abril de 1992.—Unanimidad de votos.—Ponente: Adán Gilberto Villarreal Castro.—Secretaria: Edna María Navarro García.
Amparo directo 225/92.—María Rentería Rentería.—8 de julio de 1992.—Unanimidad de votos.—Ponente: José Nabor González Ruiz.—Secretario: Rafael Aguilar Hernández.
Amparo directo 276/92.—Blas Marcos Chaidez Corrales.—14 de julio de 1992.—Unanimidad de votos.—Ponente: José Nabor González Ruiz.—Secretario: José Sergio Reséndiz Carvajal.
Amparo directo 365/92.—César Arturo Rivera López.—17 de septiembre de 1992.—Unanimidad de votos.—Ponente: José Nabor González Ruiz.—Secretario: Sergio I. Cruz Carmona.
Amparo directo 399/92.—José Manuel Sandoval Moreno.—21 de octubre de 1992.—Unanimidad de votos.—Ponente: David Guerrero Espriú.—Secretaria: Edna María Navarro García.
Gaceta del Semanario Judicial de la Federación, Octava Época, Número 61, enero de 1993, página 94, Tribunales Colegiados de Circuito, tesis V.2o. J/56; véase ejecutoria en el Semanario Judicial de la Federación, Octava Época, Tomo XI, enero de 1993, página 91. Apéndice 1917-2000, Tomo V, Materia del Trabajo, Jurisprudencia, Tribunales Colegiados de Circuito, página 610, tesis 736.
Nota: Histórica al haber sido superada por la tesis 2a./J. 142/2011 de rubro: "AVISO DE RESCISIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL. EL HECHO DE QUE EL TRABAJADOR SE NIEGUE A FIRMAR POR SU RECIBO, OBLIGA AL PATRÓN A AGOTAR EL PROCEDIMIENTO PARAPROCESAL".
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