RELACION LABORAL PRUEBA DE LA. LOS TESTIGOS DEBEN DAR RAZON FUNDADA DE SU DICHO.
Aunque los testigos afirmen conocer al trabajador y que éste laboraba para el demandado, sus testimonios son insuficientes para tener por demostrado el vínculo laboral, si no expresan la razón de su dicho, es decir, las circunstancias específicas relacionadas con el cuándo, dónde y por qué conocieron de la relación laboral y las condiciones de trabajo.
SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO DEL CUARTO CIRCUITO.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/jurisprudencia/212116-4054336a/relacion-laboral-prueba-de-la-los-testigos-deben · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo 632/92. Catarino González Martínez. 4 de noviembre de 1992. Unanimidad de votos. Ponente: Leandro Fernández Castillo. Secretario: Daniel Cabello González.
Amparo directo 759/92. Eustolio de la Garza García. 13 de enero de 1993. Unanimidad de votos. Ponente: Leandro Fernández Castillo. Secretario: Juan Antonio Ramos Padilla.
Amparo directo 480/93. Celestino Rojas Cervantes. 25 de agosto de 1993. Unanimidad de votos. Ponente: Leandro Fernández Castillo. Secretario: Juan Antonio Ramos Padilla.
Amparo directo 823/93. Sandra Hernández de la Cruz. 5 de enero de 1994. Unanimidad de votos. Ponente: Leandro Fernández Castillo. Secretario: Omar René Gutiérrez Arredondo.
Amparo directo 210/94. Ana María Flores. 6 de abril de 1994. Unanimidad de votos. Ponente: Leandro Fernández Castillo. Secretario: Omar René Gutiérrez Arredondo.
Jurisprudencia relacionada
- RELACION LABORAL PRUEBA DE LA. LOS TESTIGOS DEBEN DAR RAZON FUNDADA DE SU DICHO. (894)
- RELACIÓN LABORAL, PRUEBA DE LA. LOS TESTIGOS DEBEN DAR RAZÓN FUNDADA DE SU DICHO.- (1112)
- RELACIÓN LABORAL PRUEBA DE LA. LOS TESTIGOS DEBEN DAR RAZÓN FUNDADA DE SU DICHO [TESIS HISTÓRICA]. (268 (H))
- RELACION LABORAL, PRUEBA DE SU EXISTENCIA. (s/clave)
- RELACION LABORAL, PRUEBA INSUFICIENTE PARA ACREDITARLA, RESPECTO DE TERCERO INTERESADO. (s/clave)
- PRUEBA TESTIMONIAL. CASO EN QUE NO JUSTIFICA UNA RELACION DE TRABAJO. POR NO EXPRESARSE LAS CIRCUNSTANCIAS DE TIEMPO, MODO Y LUGAR. (IV.3o. J/16)
¿Litigas este tema?
En Corpus Iuris puedes buscar en 311 mil tesis y 7 mil leyes con IA, y consultarle al Corpus sobre este criterio.
Buscar jurisprudencia Probar el Corpus gratis
En Corpus Iuris puedes buscar en 311 mil tesis y 7 mil leyes con IA, y consultarle al Corpus sobre este criterio.
Buscar jurisprudencia Probar el Corpus gratis