PERITO TERCERO EN DISCORDIA, DESIGNACION DEL, EN MATERIA LABORAL.

De conformidad con el artículo 825, en relación con el 826, de la Ley Federal del Trabajo, es facultad de las juntas nombrar perito tercero en discordia, debiendo éste excusarse únicamente cuando advierta que se encuentra impedido para intervenir en el juicio por cualquiera de las causas comprendidas en el capítulo IV, título catorce, de la citada Ley, sin que para hacer esta designación exista restricción alguna respecto a que los peritos deban pertenecer a diversas dependencias; por tanto, en caso de que el tercero en discordia corresponda a la misma dirección a la que presta servicios el perito del actor, si la demandada estima que la Junta actuó incorrectamente al tener por designado a dicho tercero, estuvo en posibilidad de impugnarlo ante la propia responsable, dentro del término previsto en el artículo 735 de dicho ordenamiento, contando a partir del día hábil siguiente al de la notificación de la aludida designación, al no hacerlo consintió, en su caso, esa violación.

PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.