Estatuto Orgánico de la Empresa Pública del Estado, Petróleos Mexicanos · Titulo CUARTO — DE LOS DIRECTIVOS Y PERSONAL DE PETRÓLEOS MEXICANOS · Capitulo PRIMERO — DE LAS DIRECCIONES Y LA AUDITORÍA INTERNA · Seccion CUARTA — DE LAS PERSONAS TITULARES DE LAS GERENCIAS
Artículo 23 del Estatuto Orgánico de la Empresa Pública del Estado, Petróleos Mexicanos
Vigencia verificada: 9 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Artículo 23. Cada una de las personas titulares de las gerencias y Activos tiene, en el ámbito de
su competencia, las funciones siguientes:
I. Participar en la integración de la información para el Programa Operativo y Financiero Anual
de Trabajo y elaborar la propuesta de los requerimientos presupuestales para dicho programa,
así como informar del ejercicio de los recursos asignados;
II. Elaborar el caso de negocio o el documento correspondiente de las inversiones de su área;
III. Representar a Pemex en los asuntos relacionados con su gerencia, con facultades para actos
de administración, en términos del artículo 2554, segundo párrafo, del Código Civil Federal, y
sus correlativos en los códigos civiles de las entidades federativas, y con las facultades especiales
de pleitos y cobranzas, para transigir y para recibir pagos, en términos del artículo 2587,
fracciones II y VII del Código Civil Federal y sus correlativos en los códigos civiles de las entidades
federativas, así como e n aquellos otros asuntos que le asigne n o deleguen expresamente sus
superiores jerárquicos; asimismo tiene la naturaleza de encargado de la defensa jurídica de
Pemex para efectos del artículo 5 de la Ley Federal de Procedimiento Contencioso Administrativo
y demás ordenamientos aplicables;
IV. Suscribir convenios y contratos y, en su caso, determinar y suscribir la rescisión, suspensión
o terminación de los mismos;
V. Emitir y suscribir evaluaciones técnicas;
VI. Dar seguimiento a la sustanciación y resolución de los reclamos, recursos de reconsideración
y conciliaciones que deriven de los procedimientos de contratación y de la ejecución de los
contratos;
VII. Delegar funciones y asignar responsabilidades a l as personas servidoras públic as de su
gerencia, salvo aquellas que sean indelegables.
La delegación de funciones y asignación de responsabilidades recae en las personas servidoras
públicas del área de adscripción de la persona servidora pública que la otorgue;
VIII. Certificar y expedir constancias de los documentos que obren en los archivos de su área;
IX. Participar en la implementación del Sistema de Control Interno, así como promover el
fortalecimiento de la cultura de control interno;
X. Elaborar y suscribir la documentación que se presente a consideración del Consejo de
Administración, así como la que se presente a sus Comités y atender los requerimientos de
información de dicho órgano de gobierno y sus Comités;
XI. Participar en órganos colegiados o grupos de trabajo;
XII. Incorporar las actividades de su área al MOBAP y establecer mecanismos de coordinación
con otras áreas para asegurar la eficiencia operativa y la transversalidad de los procesos, así
como, ejecutar, dentro de su área, los acuerdos adoptados por el Comité Ejecutivo del MOBAP;
XIII. Elaborar, ejecutar y actualizar planes de trabajo para los proyectos de mejora de procesos
y la actualización de su diseño y documentación, así como el fortalecimiento de la administración
de riesgos de proceso;
XIV. Definir alternativas de solución viables ante problemáticas identificadas en la gestión de los
Procesos Institucionales, e instrumentar mejoras y cambios conforme a las directrices de las
instancias competentes;
XV. Participar en la organización, clasificación, conservación y baja de la información, en
cumplimiento a los ordenamientos en la materia;
XVI. Elaborar, en coordinación con la Dirección de Administración y Servicios, las propuestas de
requerimientos para el programa de capacitación, con base en la detección de necesidades de
capacitación y adiestramiento y llevar a cabo su implementación;
XVII. Gestionar los recursos humanos, materiales y financieros de Tecnologías de la Información
y demás apoyo administrativo;
XVIII. Proponer los términos para la atención de los requerimientos que realicen las instancias
de revisión, supervisión y fiscalización, así como atender las obligaciones de transparencia,
acceso a la información pública y protección de datos personales en los asuntos relacionados
con su área;
XIX. Llevar a cabo cualquier otro acto permitido por la legislación mercantil o civil, para la mejor
realización del objeto de Pemex;
XX. Coordinar el registro financiero de las operaciones generadas en sus áreas;
XXI. Promover y participar en la implementación del Programa de Cumplimiento Legal y
fomentar la cultura de Cumplimiento, así como atender las recomendaciones del Comité de Ética
de Petróleos Mexicanos y, en su caso, Empresas Filiales;
XXII. Aplicar y cumplir los criterios y opiniones emitidos por la Dirección Jurídica;
XXIII. Integrar y entregar la información y documentación que soliciten las áreas adscritas a la
Dirección Jurídica para el ejercicio de la función jurídica institucional;
XXIV. Ejecutar la actualización y seguimiento de objetivos e indicadores de desempeño, así como
la ejecución de los cambios necesarios en la operación de los Procesos Institucionales, derivados
de proyectos de mejora, cambios en el entorno, incorporación de nuevas tecnologías o
suspensión de operaciones, y asegurar el cumplimiento de metas, la mejora continua, la
austeridad y la sostenibilidad, y
XXV. Las demás que sean necesarias para el ejercicio de su cargo, así como las señaladas en
otros artículos del Estatuto, por el Consejo de Administración, por la Persona titular de la
Dirección General, o por la persona titular de la dirección , subdirección, o coordinación de su
adscripción, según corresponda, y por otras disposiciones aplicables.
Las funciones a que se refieren las fracciones I, III y VII, del presente artículo son indelegables.
Tratándose de las personas titulares de las gerencias de la Auditoría Interna, sus funciones son
las previstas en las fracciones IV, V, VI, VII, VIII, XI, XV, XVI, XVII, XVIII y XXI, del presente artículo,
y las señaladas en otros artículos del Estatuto.
Son indelegables las funciones de las personas titulares de las gerencias de la Auditoría Interna
a que se refiere la fracción VII, del presente artículo.
Fuente oficial: consultar publicación
Jurisprudencia y tesis sobre este artículo
- RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL PERSONAL DE PETRÓLEOS MEXICANOS. CORRESPONDE A LOS DELEGADOS DE LA UNIDAD DE RESPONSABILIDADES CONOCER DE LOS PROCEDIMIENTOS RELATIVOS, DERIVADOS (I.10o.A.69 A (10a.))
- RECURSO DE REVISIÓN PREVISTO EN EL ARTÍCULO 220 DE LA LEY GENERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS. LA PERSONA TITULAR DEL ÁREA DE QUEJAS, DENUNCIAS E INVESTIGACIONES EN LA DEL (PR.A.CN. J/36 A (11a.))
- POSICIONES EN EL PROCEDIMIENTO OBRERO, EL GERENTE Y SUBGERENTE DE PETROLEOS MEXICANOS DEBEN ABSOLVERLAS POR ESCRITO. (s/clave)
- TITULAR DEL ÁREA DE RESPONSABILIDADES DEL ÓRGANO INTERNO DE CONTROL EN PETRÓLEOS MEXICANOS. TIENE FACULTADES PARA IMPONER SANCIONES A SUS SERVIDORES PÚBLICOS EN TÉRMINOS DEL ARTÍCU (I.7o.A.390 A)
- REPRESENTANTES DEL PATRÓN. LOS DIRECTORES, ADMINISTRADORES, GERENTES Y DEMÁS PERSONAS QUE EJERZAN FUNCIONES DE DIRECCIÓN O ADMINISTRACIÓN EN PETRÓLEOS MEXICANOS (PEMEX) SERÁN CONSI (IV.4o.T.2 L (11a.))
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