Artículo 237 del Estatuto Orgánico de la Empresa Pública del Estado, Petróleos Mexicanos

Artículo 237. La Coordinación de Nómina, Capacitación y Movimientos de Personal tiene las

funciones siguientes:

I. Proponer a la Subdirección de Capital Humano estrategias y programas de control y

evaluación del presupuesto en servicios personales y Fondo Laboral Pemex, así como supervisar

la elaboración del anteproyecto de presupuesto correspondiente;

II. Supervisar la operación de la nómina, módulo de viáticos, Asignación de Encomiendas y

pagos por separación que se realiza en coordinación con la Dirección de Finanzas;

III. Supervisar el diseño, implementación y evaluación del sistema integral de remuneraciones

y nómina en Pemex;

IV. Supervisar la atención de los requerimientos de la Gerencia Fiscal para el cumplimiento de

las obligaciones fiscales en materia de servicios personales;

V. Supervisar la administración de las aportaciones y retiros del régimen de pensiones por

cuentas individuales y del Sistema de Ahorro para el Retiro;

VI. Proponer a la subdirección, estrategias de capital humano y verificar la evaluación de la

cartera de proyectos en la materia;

VII. Coordinar la integración de la información a que se refiere el artículo 105, fracción VIII, de

la Ley, en el ámbito de su competencia;

VIII. Coordinar y supervisar la administración de los sistemas en materia de capacitación,

servicios al personal, reclutamiento y selección, nómina y prestaciones económicas;

IX. Coordinar y supervisar la operación de servicios al personal, que incluyen la implementación

de programas y la atención de requerimientos de información para reportes, indicadores y

solicitudes de instancias de fiscalización y vigilancia;

X. Supervisar la operación en materia de capacitación, inducción y desarrollo de personal en

Pemex;

XI. Supervisar y evaluar la operación de reclutamiento, evaluación para selección, de ingresos y

de movimientos del personal de confianza de Pemex, y

XII. Supervisar el otorgamiento de las prestaciones económicas al personal activo, jubilado y

pensionado, y beneficiarios post-mortem en Pemex.