Artículo 83 - Parte 1 del Estatuto que rige el Servicio Civil de Carrera en el Congreso del Estado de Morelos

Artículo 83. El procedimiento disciplinario se iniciará previa queja que formule el

legislador, el titular del área en que se encuentre adscrito el servidor o cualquier

persona con interés jurídico para ello y se tramitará de conformidad a lo siguiente:

I. Se hará por escrito que deberá estar dirigido al Consejo Directivo y contener:

a) Autoridad a la que se dirige;

b) Nombre, firma y domicilio del promovente, en su caso, cargo o puesto que

ocupa y área de adscripción;

c) Nombre completo, cargo o puesto y adscripción del presunto infractor;

d) Hechos en que se funda la denuncia;

e) Las pruebas que acrediten los hechos narrados;

f) Expresar los correspondientes fundamentos jurídicos; y

g) Firma autógrafa del promovente.

Cuando el escrito de denuncia no cumpla con alguno de los requisitos antes citados,

no se acompañe de pruebas suficientes que acrediten los hechos o no las señale, se

prevendrá al denunciante por un término de tres días, para que subsane las

omisiones. En caso de que no desahogue la prevención en sus términos, la

denuncia será desechada.

Serán improcedentes las denuncias anónimas.

II. Las pruebas que podrán ser ofrecidas son:

a) Documentales públicas y privadas;

b) Confesional;

c) Testimonial;

d) Pericial;

e) Presuncional;

f) Reconocimientos e inspecciones; o

g) Instrumental de actuaciones.

Las pruebas deberán ser pertinentes y ofrecerse relacionándolas con cada uno

de los hechos narrados, debiendo ser preparadas por las partes y cuando exista

imposibilidad jurídica para ello, lo harán con el auxilio del órgano instructor.