Artículo 23 - Párrafo 2
Vigencia verificada: 19 de septiembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Por cada cinco años de servicio efectivos prestados hasta llegar a veinticinco, los trabajadores tendrán
derecho al pago de una prima como complemento del salario. En los Presupuesto de Egresos
correspondientes, se fijará oportunamente el monto o proporción de dicha prima.
Fuente oficial: consultar publicación
Jurisprudencia y tesis sobre este artículo
- PRIMA DE ANTIGÜEDAD. SALARIO QUE DEBE TOMARSE EN CUENTA PARA FIJAR SU MONTO. (s/clave)
- SALARIO, NO LO INTEGRAN LAS GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS. (s/clave)
- GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS. NO INTEGRAN EL SALARIO. (s/clave)
- SALARIO MINIMO. (s/clave)
- PRIMA DE ANTIGÜEDAD EN CASO DE JUBILACION, CUANDO PARA ESTA SE ACEPTAN 15 AÑOS DE SERVICIOS, AUNQUE NO SE HAYAN LABORADO EFECTIVAMENTE. (s/clave)
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