Artículo 22

Artículo 22. Cuando un trabajador ocupe más de una plaza cotizará con la suma de las percepciones

siempre y cuando no sea mayor al límite establecido en el artículo 3 fracción XII de esta Ley.

Cuando un trabajador al servicio del Ente Público incorporado pase a ocupar un cargo de elección

popular, no perderá los beneficios que otorga esta ley, si continúa aportando al Instituto las cuotas y

aportaciones prevista en los artículos 17 y 18. En caso contrario, el pago de las cuotas y aportaciones

lo determinará el Consejo Directivo tomando como base el sueldo de cotización que el trabajador

más el factor de actualización que se determine mediante estudios actuariales.

Con menos de 6 años, se le devolverán las cuotas de las plazas no consideradas para efectos de

pensión o jubilación.

Cuando un trabajador cambie a una zona económica de mayor percepción, para tener derecho y

obtener la pensión o jubilación correspondiente, deberá cotizar en la nueva plaza un mínimo de cinco

años, salvo los casos en que sea consecuencia de promociones escalafonarias.

Igual criterio se aplicará cuando un trabajador obtenga un cargo de categoría superior no

escalafonario o de confianza o cuando cambie de patrón.