Numeral 4.11 — NOM-037-STPS-2023, Teletrabajo-Condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

4.11 Desconexión: Derecho de un trabajador a apartarse del trabajo (incluida la desconexión de las TIC

de manera digital) y abstenerse de participar en cualquier tipo de comunicación con el centro de trabajo al

término de la jornada laboral, en los horarios no laborables, vacaciones, permisos y licencias.

En horarios flexibles, la desconexión aplica también durante las pausas convenidas entre la persona

trabajadora bajo la modalidad de Teletrabajo con el patrón y asentadas, según aplique, en el contrato

colectivo de trabajo o reglamento interior.

4.12 Factores de Riesgo Ergonómico: Aquéllos que pueden conllevar sobre esfuerzo físico, movimientos. repetitivos o posturas forzadas en el trabajo desarrollado, con la consecuente fatiga, errores, accidentes y

enfermedades de trabajo, derivado del equipo de cómputo, herramientas (incluidas las TIC´s) o puesto de

trabajo.