Artículo 17 del Reglamento de Condiciones Generales de Trabajo del Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de Morelos

ARTÍCULO 17. - El sueldo de los trabajadores sólo podrá ser objeto de

retenciones, descuentos o deducciones en los siguientes casos:

I.- Por deudas contraídas con el ICATMOR, por concepto de anticipos de

sueldo, pagos hechos en exceso, errores, pérdidas debidamente comprobadas

o destrucción de los bienes propiedad del ICATMOR, sin dolo pero con

negligencia tal, que esta sea la causa del daño sufrido;

II.- Por concepto de seguro de vida;

III.- Por faltas o retardos injustificados;

IV.- Por concepto de cuotas o descuentos provenientes de obligaciones

contraídas con el ICATMOR o con otros Organismos de Seguridad Social para

los servidores públicos, de conformidad con la Ley correspondiente;

V.- Por descuentos para integrar el fondo universal en el ICATMOR, de

jubilaciones y pensiones previstas en la Ley del Servicio Civil vigente, aportando

el servidor público el 3% de su salario tabulado en forma quincenal;

VI.- Cuando se trate de descuentos ordenados por la Autoridad Judicial

competente para el pago de alimentos en favor de las personas que al efecto

hubieran obtenido en su favor dicha resolución judicial;

VII.- Descuentos por concepto de créditos concedidos al trabajador para la

adquisición o construcción de casa o departamento de interés social, por el

ICATMOR o cualquier otra dependencia oficial, y

VIII.- Para el pago de cuotas en los porcentajes que les correspondan pagar a

los trabajadores y e n su caso a los jubilados, por las prestaciones, seguros y

servicios a que tengan derecho, no incluyendo en estas las que sean a cargo

exclusivamente del ICATMOR.

El monto de los descuentos no podrá exceder del cincuenta por ciento del importe

total del sueldo, excepto en los casos previstos en las fracciones VI y VII de este

artículo.