Artículo 58 del Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la Secretaría de Educación Pública

ARTICULO 58.- LA SUSPENSION DE LOS EFECTOS DEL NOMBRAMIENTO DE LOS TRABAJADORES

A QUE SE REFIERE EL ARTICULO 43 DEL ESTATUTO, SIN PERJUICIO DE LO QUE DISPONE LA LEY

DE RESPONSABILIDAD DE FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS DE LA FEDERACION, SE DECRETARA

DE ACUERDO CON LAS SIGUIENTES REGLAS:

I.- EN LOS CASOS DE COMISION DE CUALQUIER GENERO, LA SUSPENSION PROCEDERA

INMEDIATAMENTE QUE LA SECRETARIA TENGA CONOCIMIENTO DE LA PRISION PREVENTIVA,

RETROTRAYENDOSE LOS EFECTOS DE AQUELLA AL DIA EN QUE EL TRABAJADOR FUE

APREHENDIDO.

ESTA SUSPENSION TENDRA VIGENCIA HASTA LA FECHA EN QUE SE COMPRUEBE ANTE LA

SECRETARIA DE EDUCACION QUE SE HA ORDENADO LA LIBERTAD POR RESOLUCION JUDICIAL

EJECUTORIADA.

EN CASO DE QUE SE DICTE SENTENCIA CONDENATORIA FIRME, LA SUSPENSION CONTINUARA

EN VIGOR HASTA QUE EL TRIBUNAL DE ARBITRAJE RESUELVA SI DEBE DE TENER LUGAR EL

CESE DEL EMPLEADO.

II.- CUANDO EL TRABAJADOR CONTRAIGA ALGUNA ENFERMEDAD CONTAGIOSA QUE SIGNIFIQUE

PELIGRO PARA LAS PERSONAS QUE TRABAJAN CON EL, LA SUSPENSION OPERARA

INMEDIATAMENTE QUE LO RESUELVA LA DEPENDENCIA DE SU ADSCRIPCION, SIN PERJUICIO DE

LO QUE DETERMINE EL DICTAMEN MEDICO CORRESPONDIENTE, TENIENDO EN CUENTA LAS

DISPOSICIONES QUE NORMAN LA CONCESION DE LICENCIAS.

III.- EN LOS CASOS DE SUSPENSION A QUE SE REFIERE LA FRACCION V DEL ARTICULO 44 DEL

ESTATUTO, LA SECRETARIA, PREVIA E INVARIABLEMENTE SOLICITARA DEL SINDICATO SU

CONFORMIDAD CON TAL SUSPENSION, Y ESTE A SU VEZ, ESTARA OBLIGADO A OTORGARLA SI

AQUELLA DEMUESTRA QUE LOS HECHOS IMPUTADOS AL TRABAJADOR SON DE LOS

COMPRENDIDOS EN LA MENCIONADA FRACCION.