DESPIDO INJUSTIFICADO, COMO DEBE COMPUTARSE EL PAGO DE SALARIOS.

Es cierto que el artículo 122 de la Ley Federal del Trabajo, concordante con la fracción XXII del artículo 123 constitucional, impone a los patrones la obligación de pagar los salarios vencidos cuando no justifiquen el despido de sus trabajadores, contándose esta prestación desde la fecha del despido hasta que se cumplimente la resolución definitiva pronunciada por la Junta del conocimiento; pero también lo es que el precepto contempla la situación normal de un litigio seguido por todos sus trámites.