TRABAJO EXTRA REGULAR EN LOS FERROCARRILES.
No puede decirse que el trabajo extra desempeñado por el actor, fue eventual y no regular, porque no trabajó en determinadas decenas, y con ello su trabajo no fue permanente, además de que no siempre percibió la misma cantidad por el tiempo extra trabajado, si el trabajo desempeñado aparece en los libros de la empresa en la columna destinada a los que laboran en forma extra regular, y aunque suele haber diferencia en la cantidad percibida por concepto de trabajo extra, ninguna de las dos situaciones quita al trabajo el carácter de regular, pues la regularidad indica constancia en la necesidad del trabajo, y esta constancia, se percibe claramente de los datos de una inspección llevada a cabo, y si algunas veces se interrumpió, tampoco esto le quita carácter de regularidad, porque hasta el trabajo ordinario suele ser algunas veces interrumpido, sin perder su carácter.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/370655-f2803031/trabajo-extra-regular-en-los-ferrocarriles · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
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