TRABAJADORES, PAGO DE FUNERALES DE LOS.

El derecho de los deudos de un trabajador, a recibir una cantidad, por concepto de gastos de funerales, no se encuentra consignado en el artículo 123 de la Constitución, ni en la Ley Federal del Trabajo, por lo que para que exista tal obligación a cargo del patrono, es indispensable que la misma se encuentre expresamente consignada con el contrato de trabajo que se hubiere celebrado; ya que por tratarse de una ventaja económica pactada en beneficio de los obreros, la misma sólo puede existir, en defecto de la ley, por virtud de contrato, el cual, si la establece a favor de los empleados, no puede comprender a los ya jubilados, que no pueden quedar comprendidos dentro de aquella denominación.