PERMISOS. ES NECESARIO QUE SEAN CONCEDIDOS AUNQUE SE TENGA DERECHO A ELLOS.

Aun cuando un trabajador tenga derecho a solicitar permisos para faltar a sus labores y formule la petición correspondiente, si se le niega tal permiso y, a pesar de ello, no se presenta a trabajar, las faltas en que incurra deben considerarse injustificadas pues, para tal efecto, es indispensable que quien tiene facultad para ello otorgue su consentimiento.