COMISIÓN FEDERAL DE ELECTRICIDAD. SUS TRABAJADORES ESTÁN OBLIGADOS A ENTREGAR LA DOCUMENTACIÓN NECESARIA PARA QUE TAL EMPRESA OBTENGA DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, EL REEMBOLSO DE LAS PRESTACIONES CUBIERTAS POR INVALIDEZ Y VEJEZ [TESIS HISTÓRICA].
De acuerdo con lo dispuesto por la cláusula 58 del contrato colectivo de trabajo, vigente en 92-94, la Comisión Federal de Electricidad para facilitar el cobro a sus trabajadores, debe cubrir a éstos íntegramente el monto de las pensiones jubilatorias, procediendo posteriormente a gestionar la compensación de los montos por pensiones de invalidez o vejez, ante el Instituto Mexicano del Seguro Social. Sin embargo, tal obligación se encuentra condicionada a que los trabajadores cumplan con su obligación de entregar la documentación para que la empresa tenga la posibilidad de obtener el reembolso de las cantidades que eroga correspondientes a las pensiones de invalidez y vejez; pues la Comisión Federal de Electricidad, de conformidad con la cláusula anteriormente mencionada, sólo se obligó a cubrir al trabajador, por concepto de pensión jubilatoria, la diferencia que existiese entre el monto de las prestaciones establecidas en el contrato colectivo y el importe de las indemnizaciones establecidas en la ley.
TRIBUNAL COLEGIADO DEL VIGÉSIMO TERCER CIRCUITO.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/jurisprudencia/1010800-a88bcc59/comision-federal-de-electricidad-sus-trabajadores-estan-obligados · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
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