Estatuto Orgánico de la Empresa Pública del Estado, Petróleos Mexicanos · Titulo QUINTO — DE LA ESTRUCTURA ORGÁNICA BÁSICA DE PETRÓLEOS MEXICANOS · Capitulo OCTAVO — DE LA DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS · Seccion DÉCIMA — DE LA COORDINACIÓN DE NÓMINA, CAPACITACIÓN Y MOVIMIENTOS DE PERSONAL
Artículo 239 del Estatuto Orgánico de la Empresa Pública del Estado, Petróleos Mexicanos
Vigencia verificada: 9 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Artículo 239. La Gerencia de Ingresos y Movimientos de Personal tiene las funciones siguientes:
I. Coordinar el diseño, implementación y evaluación de las iniciativas, directrices y metodologías
en materia de ingresos y movimientos de personal de confianza en Pemex;
II. Coordinar la administración de la bolsa de trabajo en Pemex;
III. Coordinar y administrar el ingreso y movimientos de personal de confianza en Pemex;
IV. Administrar y coordinar el programa de servicio social y prácticas profesionales, así como el
programa de formación de estudiantes y egresados de carreras profesionales y de posgrado en
Pemex;
V. Coordinar la atención y asesoría de consultas y requerimientos de ingresos y movimientos de
personal de confianza en Pemex;
VI. Coordinar la aplicación de las evaluaciones del proceso de ingreso y permanencia del
personal de confianza en Pemex; así como las evaluaciones de control y confianza al personal,
que solicite Pemex, y
VII. Coordinar con las áreas responsables en el ámbito local y regional, la ejecución de las
iniciativas, directrices y metodologías, en materia de ingresos y movimientos de personal de
confianza en Pemex.
Fuente oficial: consultar publicación
Jurisprudencia y tesis sobre este artículo
- TRABAJADORES DE CONFIANZA DE PETRÓLEOS MEXICANOS. NO SON TITULARES DE LOS DERECHOS DE PROMOCIÓN Y ASCENSO. (2a./J. 15/2012 (10a.))
- PETRÓLEOS MEXICANOS. SU REGLAMENTO DE TRABAJO DEL PERSONAL DE CONFIANZA, ES UNA DISPOSICIÓN DE CARÁCTER INTERNA, QUE NO REQUIERE PARA SU VALIDEZ DEL PROCEDIMIENTO A QUE SE REFIERE (I.9o.T.284 L)
- RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL PERSONAL DE PETRÓLEOS MEXICANOS. CORRESPONDE A LOS DELEGADOS DE LA UNIDAD DE RESPONSABILIDADES CONOCER DE LOS PROCEDIMIENTOS RELATIVOS, DERIVADOS (I.10o.A.69 A (10a.))
- PETROLEOS MEXICANOS, TRABAJADORES DE CONFIANZA EN. (s/clave)
- PETROLEROS. CLAUSULA DE EXCLUSION POR INGRESO. OBLIGACIONES DEL SINDICATO. (s/clave)
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