Ley Federal del Trabajo · Titulo SEPTIMO — Relaciones Colectivas de Trabajo · Capitulo III — Contrato colectivo de trabajo
Artículo 386 de la Ley Federal del Trabajo
Vigencia verificada: 10 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Artículo 386.- Contrato colectivo de trabajo es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones según las cuales debe prestarse el trabajo en una o más empresas o establecimientos.
Fuente oficial: consultar publicación
Jurisprudencia y tesis sobre este artículo
- CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. (s/clave)
- CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. (s/clave)
- CONVENIO DE ADHESIÓN A UN CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. LA JUNTA FEDERAL O LA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE, SEGÚN EL CASO, SON COMPETENTES PARA CONOCER DE SU DEPÓSITO. (I.6o.T.232 L)
- CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. SU INTERPRETACION. (s/clave)
- CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. CONVENIOS SOBRE CUESTIONES ESPECÍFICAS NO FORMAN PARTE DEL.- (763)
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