Artículo 800 de la Ley Federal del Trabajo
Vigencia verificada: 10 de noviembre de 2026, contra la fuente oficial — ver la publicación oficial
Artículo 800.- Cuando un documento que provenga de tercero ajeno al juicio, resulta impugnado, deberá ser ratificado en su contenido y firma por el suscriptor, para lo cual deberá ser citado en los términos de la fracción VII del artículo 742 de esta Ley.
La contraparte podrá formular las preguntas en relación a la idoneidad del ratificante así como sobre los elementos circunstanciales de los hechos contenidos en el documento y los de su elaboración, para lo cual se observarán las reglas establecidas en el artículo 815 de esta Ley.
Párrafo reformado DOF 01-05-2019
Artículo reformado DOF 04-01-1980
Fuente oficial: consultar publicación
Jurisprudencia y tesis sobre este artículo
- DOCUMENTO PRIVADO PROVENIENTE DE TERCERO. CUANDO SE OBJETE SU CONTENIDO Y FIRMA, EN MATERIA LABORAL, CORRESPONDE AL OFERENTE LA CARGA DE ACREDITAR SU AUTENTICIDAD. (XVII.2o.74 L)
- DOCUMENTOS PROVENIENTES DE TERCERO. NO LO SON LOS EXTENDIDOS POR EL REPRESENTANTE CUYO ENCARGO CESÓ CON POSTERIORIDAD A LA SUSCRIPCIÓN. (IV.4o.4 L)
- PRUEBA DE RATIFICACIÓN. DEBE SER EQUIPARADA A UNA TESTIMONIAL, POR LO CUAL SON VÁLIDAS LAS REPREGUNTAS.- (874)
- DOCUMENTAL EN MATERIA LABORAL. SI EL OFERENTE SOLICITA QUE SE CITE AL SUSCRIPTOR PARA SU RATIFICACIÓN, POR CONDUCTO DE LA JUNTA, ES NECESARIO QUE PROPORCIONE EL DOMICILIO DE ÉSTE. (586)
- DOCUMENTAL EN MATERIA LABORAL. SI EL OFERENTE SOLICITA QUE SE CITE AL SUSCRIPTOR PARA SU RATIFICACIÓN, POR CONDUCTO DE LA JUNTA, ES NECESARIO QUE PROPORCIONE EL DOMICILIO DE ÉSTE. (2a./J. 80/2005)
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