COMPETENCIA PARA CONOCER DE LOS CONFLICTOS LABORALES SUSCITADOS ENTRE EL ORGANISMO INTERMUNICIPAL DE AGUA POTABLE, ALCANTARILLADO Y SANEAMIENTO DE LOS MUNICIPIOS DE CERRO DE SAN PEDRO, SOLEDAD DE GRACIANO SÁNCHEZ Y SAN LUIS POTOSÍ Y SUS TRABAJADORES. CORRESPONDE A LA JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE.

El organismo intermunicipal de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de los Municipios de Cerro de San Pedro, Soledad de Graciano Sánchez y San Luis Potosí, es un organismo descentralizado de la administración pública municipal con personalidad jurídica y patrimonio propios. Sin embargo, las relaciones laborales entre dicho organismo y sus trabajadores no se encuentran reguladas por la Ley de los Trabajadores al Servicio de las Instituciones Públicas del Estado de San Luis Potosí, ya que a pesar de que forma parte de la administración pública municipal, es distinta a la de los Ayuntamientos, es decir, no forma parte de la administración pública centralizada de los Municipios; en tal virtud, la competencia para conocer de los conflictos laborales suscitados entre dicho organismo y sus trabajadores, corresponde a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, por no surtirse las hipótesis de competencia del Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje.

TERCER TRIBUNAL COLEGIADO DEL NOVENO CIRCUITO.