DESPIDO INJUSTIFICADO. PRUEBA, CARGA DE LA. CORRESPONDE AL TRABAJADOR CUANDO EL PATRON LE OFRECE EL EMPLEO EN LAS MISMAS CONDICIONES EN QUE LO VENIA DESEMPEÑANDO.

La autoridad responsable correctamente atribuyó a la actora en el juicio laboral la carga de la prueba, ya que si el patrón al contestar la demanda negó el despido y ofreció a la empleada el trabajo en las mismas condiciones en que lo venía desempeñando dentro de la empresa, puesto que tal ofrecimiento no constituye una excepción dado que no tiende a destruir la acción ejercitada, sino que es una manifestación que hace el patrón para que la relación de trabajo continúe, por tanto es obvio que al insistir la trabajadora en el hecho del despido, le correspondía demostrar su afirmación, ya que el ofrecimiento del trabajo en los mismos términos y condiciones produce el efecto de revertir a aquélla la carga de probar ese despido.

SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO DEL DECIMO QUINTO CIRCUITO.