FERROCARRILES NACIONALES DE MEXICO, PARA LA ASIGNACION DE PLAZAS, A SUS TRABAJADORES, DEBE ATENDER A LOS REQUISITOS SEÑALADOS EN EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO.
Si bien la empresa es quien determina la necesidad de crear o de cancelar determinadas plazas, según sus necesidades, al asignarlas debe atender a lo especificado en el contrato colectivo de trabajo, en cuanto a los requisitos precisados por las cláusulas respectivas, como es en el caso de Ferrocarriles Nacionales de México, quien con su sindicato convino en la cláusula 1813, fracción V, del Contrato Colectivo de Trabajo que celebraron, que se exigieran como requisitos necesarios para ocupar el puesto de ayudante de maquinista de camino, los de que el aspirante haya cursado y aprobado los estudios teórico prácticos establecidos en los programas del Instituto de Capacitación, sobre maquinaria, electricidad y frenos de aire, así como haber presentado y aprobado el examen correspondiente sobre las reglas del Reglamento de Transportes.
PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO DEL OCTAVO CIRCUITO.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/216368-97fcc8bb/ferrocarriles-nacionales-de-mexico-para-la-asignacion-de · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
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