SALARIO. PRUEBAS PARA ACREDITAR SU PAGO.

Si bien es cierto que de acuerdo con el artículo 784, fracción XII, de la Ley Federal del Trabajo corresponde al patrón acreditar el monto del salario cuando exista controversia sobre el mismo y que las pruebas idóneas para ello son las nóminas o lista de raya, no menos cierto es que ello no impide que ese fin se logre a través de otras diversas, como serían verbigracia la testimonial u otras documentales.

PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO DEL SEPTIMO CIRCUITO.