CONTRATO DE TRABAJO, PRORROGA DEL. RESPONSABILIDAD SINDICAL POR IMPEDIRLA.

Clave: — · Registro digital (IUS): 244411 · Tipo: Tesis aislada
Época: 7a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Localización: [TA]; 7a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Volumen 41, Quinta Parte; Pág. 14

La responsabilidad derivada del hecho de que no se prorrogue el contrato de un trabajador, a pesar de que subsistan las causas de su contratación y la materia del trabajo, recae en el sindicato que, con base en la cláusula de exclusión por ingreso, propone ante el patrón a otro trabajador para que sea contratado en el puesto que desempeñaba aquél.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/244411-94533c39/contrato-de-trabajo-prorroga-del-responsabilidad-sindical-por · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo directo 4512/71. Luis Briones García. 12 de mayo de 1972. Cinco votos. Ponente: Salvador Mondragón Guerra. Nota: En el Informe de 1972, la tesis aparece bajo el rubro "CONTRATO DE TRABAJO, RESPONSABILIDAD SINDICAL POR IMPEDIR LA PRORROGA DEL.".

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