DESPIDO INJUSTIFICADO, PRUEBA DEL.
Es criterio jurisprudencial de esta Suprema Corte de Justicia que tratándose de reclamaciones laborales sobre pago de indemnización constitucional por despido injustificado, incumbe al actor demostrar la existencia del vínculo contractual de trabajo, y el hecho de que ya no se encuentra al servicio del patrón a quien demanda, y éste corresponde probar, o bien que no existe vínculo contractual de trabajo o que, existiendo, despidió al obrero reclamante con causa justificada, o bien que abandonó su trabajo.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/367574-86c476bd/despido-injustificado-prueba-del · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo en materia de trabajo 1034/53. Ruiz Velasco Gregorio. 1o. de febrero de 1954. Unanimidad de cinco votos. La publicación no menciona el nombre del ponente.
Jurisprudencia relacionada
- DESPIDO INJUSTIFICADO. (s/clave)
- DESPIDO INJUSTIFICADO, CARGA DE LA PRUEBA DEL, CUANDO EL PATRON OFRECE EL TRABAJO. (s/clave)
- DESPIDO INJUSTIFICADO, PRUEBA DEL. (s/clave)
- DESPIDO INJUSTIFICADO, NEGATIVA DEL, CON OFRECIMIENTO DEL TRABAJO. (s/clave)
- DESPIDO, A QUIEN TOCA LA PRUEBA DE SU JUSTIFICACION. (1001)
- INDEMNIZACION POR DESPIDO INJUSTIFICADO. (s/clave)
¿Litigas este tema?
En Corpus Iuris puedes buscar en 311 mil tesis y 7 mil leyes con IA, y consultarle al Corpus sobre este criterio.
Buscar jurisprudencia Probar el Corpus gratis
En Corpus Iuris puedes buscar en 311 mil tesis y 7 mil leyes con IA, y consultarle al Corpus sobre este criterio.
Buscar jurisprudencia Probar el Corpus gratis