EXCEPCIONES CONTRADICTORIAS EN MATERIA DE TRABAJO.
El artículo 482 de la Ley Federal del Trabajo previene que, cuando hay varias acciones contra una misma persona y respecto de un mismo asunto, deben intentarse en una sola demanda todas las que no sean contrarias, y que por el ejercicio de una o mas quedan extinguidas las otras, por tanto aun cuando este precepto se refiere expresamente a las acciones, si se toma en consideración el principio de la igualdad procesal, debe concluirse que la disposición es valedera también para las excepciones, ya que acciones y excepciones no son mas que derechos de las partes, puestas en ejercicio pretendiendo tutelarlos por las autoridades jurisdiccionales; de tal suerte que, los demandados igualmente están obligados, cuando tengan varias excepciones, a plantear todas las que no sean contrarias, y por el ejercicio de una o mas, se extinguirán las otras.
Nota: el artículo invocado corresponde al artículo 697 de la Ley Federal del Trabajo vigente.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/367615-1382974c/excepciones-contradictorias-en-materia-de-trabajo · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
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