CONTRATO DE TRABAJO, INEXISTENCIA DEL.

No se estará en presencia de un contrato de trabajo con las características que la ley laboral requiere, sino en presencia de un contrato de índole netamente civil, ya de mandato o de prestación de servicios, si el actor no se encontraba bajo la dirección y dependencia de la empresa, entendiéndose estos términos como subordinación, en razón de que desempeñaba el servicio en la forma y tiempo que su experiencia le recomendaba y desarrollando siempre sus comisiones al amparo de los poderes que en especial le otorgaba la empresa.