CLAUSULA DE EXCLUSION, EL PATRONO NO ES RESPONSABLE POR LA APLICACION ILEGAL DE LA.

Si bien la Cuarta Sala de la Suprema Corte de Justicia, dictó una ejecutoria en la que establecía que los patronos tenían también responsabilidad por la ilegalidad de la separación del obrero, al no haberse cumplido con las formalidades establecidas en los estatutos del sindicato, para la aplicación de la cláusula de exclusión, con posterioridad, dicho Alto Tribunal llegó a la conclusión de que si se confiriese a la parte patronal, la facultad de cerciorarse del cumplimiento de dichas formalidades se llegaría a una situación desfavorable para las clases trabajadores, porque serían entonces los patronos quienes tendrían que calificar el funcionamiento interno de los sindicatos, lo que debe ser de la exclusiva incumbencia de estos últimos.