RENUNCIA VOLUNTARIA A UNA CATEGORIA SUPERIOR PARA OCUPAR UNA INFERIOR.

Si se prueba que un trabajador solicita voluntariamente su separación de una categoría superior para hacer aplicación a otra inferior, en razón de su antigüedad, por necesidades personales que le impiden dedicar todo su tiempo al primero de los puestos mencionados, el patrón que acuerda favorablemente dicha petición aceptándola como renuncia del trabajador a la categoría superior, obra correctamente al no estimarla como una situación temporal.