UTILIDADES, PARTICIPACION EN LAS.

Jamás podrá entenderse que por el hecho de que un patrono gratifique a un empleado, durante uno o varios años, esto significa que quiera hacerlo participe en las utilidades; pues aun cuando el artículo 21 de la ley del trabajo de Yucatán dice: "los obreros tienen el derecho de exigir a sus respectivos patronos, la participación en las utilidades obtenidas, proporcionalmente al tiempo en que hayan trabajado, y cualquiera que hubiere sido el trabajo verificado, en los términos y condiciones que señala la reglamentación sobre utilidades", como esta reglamentación no existe, no hay fundamento legal para asignar a los obreros participación de utilidades, ni menos aún suponiendo en el patrono la obligación de darla, por la sola circunstancia de haber concedido gratificaciones.