DESPIDO DEL TRABAJADOR. EXCEPCIONES RELATIVAS A SU JUSTIFICACION.

Clave: 678 · Registro digital (IUS): 393571 · Tipo: Jurisprudencia obligatoria
Época: 8a. Época · Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito · Fuente: Apéndice de 1995
Localización: [J]; 8a. Época; T.C.C.; Ap. 1995; Tomo V, Parte TCC; Pág. 457

Tratándose de la rescisión del contrato de trabajo, por cualquiera de las causales previstas por el artículo 47 de la Ley Federal del Trabajo de mil novecientos setenta, no basta que el patrón aduzca la causa que, a su juicio, fundamenta el despido justificado, sino que es indispensable, a fin de evitar que el trabajador quede en el juicio en estado de indefensión, que se precisen los hechos constitutivos del propio despido, para que el actor tenga la oportunidad de preparar sus pruebas en cuanto a la injustificación aducida por el mismo.

SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO DEL SEXTO CIRCUITO.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/jurisprudencia/393571-3963f784/despido-del-trabajador-excepciones-relativas-a-su-justificacion · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Octava Epoca: Amparo directo 82/88. María del Rocío Téllez Navarro. 12 de abril de 1988. Unanimidad de votos. Amparo directo 102/88. Marina Campos Díaz. 26 de abril de 1988. Unanimidad de votos. Amparo directo 152/88. Celulosa de Fibras Mexicanas, S. A. de C. V. 24 de mayo de 1988. Unanimidad de votos. Amparo directo 486/89. Margarito Miranda Castelán y otro. 25 de enero de 1990. Unanimidad de votos. Amparo directo 50/90. Fernando Reyes Montaño. 22 de marzo de 1990. Unanimidad de votos. NOTA: Tesis VI.2o.J/79, Gaceta número 28, pág. 65; Semanario Judicial de la Federación, tomo V, Segunda Parte-2, pág. 681.

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