INCIDENTE DE NULIDAD EN MATERIA LABORAL. TÉRMINO PARA PLANTEARLO, CUANDO EL AFECTADO NO HA COMPARECIDO A JUICIO.

Clave: I.6o.T.120 L · Registro digital (IUS): 187515 · Tipo: Tesis aislada
Época: 9a. Época · Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito · Fuente: Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta
Localización: [TA]; 9a. Época; T.C.C.; S.J.F. y su Gaceta; Tomo XV, Marzo de 2002; Pág. 1360

Si bien el artículo 735 de la Ley Federal del Trabajo establece: "Cuando la realización o práctica de algún acto procesal o el ejercicio de un derecho, no tenga fijado un término, éste será el de tres días hábiles.", tratándose del incidente de nulidad de actuaciones, el mismo no es aplicable, cuando el afectado por un emplazamiento no haya figurado en el juicio o en el procedimiento como parte en sentido material con anterioridad a la presentación de dicho incidente, pues es precisamente al plantear éste cuando se apersona a juicio; por consiguiente, la Junta no puede sujetarlo a los términos que la Ley Federal del Trabajo establece para las partes, pues en este caso el inconforme no está sujeto a ellos.

SEXTO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/187515-0b8d5058/incidente-de-nulidad-en-materia-laboral-termino-para · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo directo 14916/2001. Catware, S.A. de C.V. 15 de noviembre de 2001. Unanimidad de votos. Ponente: Genaro Rivera. Secretaria: Claudia Gabriela Soto Calleja. Nota: Esta tesis contendió en la contradicción 107/2004-SS resuelta por la Segunda Sala, de la que derivó la tesis 2a./J. 156/2004, que aparece publicada en el Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta, Novena Época, Tomo XX, noviembre de 2004, página 69, con el rubro: "NULIDAD DE NOTIFICACIONES EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. EL INCIDENTE RELATIVO DEBE PROMOVERSE DENTRO DEL PLAZO GENÉRICO DE TRES DÍAS HÁBILES PREVISTO EN EL ARTÍCULO 735 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, QUE INICIA A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL EN QUE EL AFECTADO TENGA CONOCIMIENTO O SE MANIFIESTE SABEDOR DE LA ACTUACIÓN QUE LE AGRAVIA, Y SE CONTARÁ EL DÍA DE SU VENCIMIENTO.", la cual fue aclarada por resolución de 15 de febrero de 2017, pronunciada por la propia Sala en el amparo directo en revisión 3557/2016, para quedar en los términos en que fue publicada en el Semanario Judicial de la Federación del viernes 31 de marzo de 2017 a las 10:34 horas y en la Gaceta del Semanario Judicial de la Federación, Décima Época, Libro 40, Tomo II, marzo de 2017, página 1197.

Jurisprudencia relacionada

INCIDENTE DE NULIDAD EN MATERIA LABORAL. TÉRMINO PARA PLANTEARLO, CUANDO EL AFECTADO NO HA COMPARECIDO A JUICIO.- (74)
NULIDAD; INCIDENTE DE, EN EL JUICIO LABORAL. TERMINO PARA INTERPONERLO. ( [TA]; 8a. Época; T.C.C.; S.J.F.; Tomo XI, Mayo de 1993; Pág. 362)
INCIDENTE DE NULIDAD DE ACTUACIONES, TERMINO PARA INTERPONERLO. (s/clave)
INCIDENTE DE NULIDAD, PLANTEAMIENTO INOPORTUNO DEL, EN MATERIA LABORAL. (s/clave)
INCIDENTE DE NULIDAD, OPORTUNIDAD DEL PLANTEAMIENTO DEL. (s/clave)
EMPLAZAMIENTO, FALTA DE. INCIDENTE DE NULIDAD DE ACTUACIONES. CUANDO DEBE AGOTARSE PREVIAMENTE A LA INTERPOSICION DEL AMPARO. (VI. 2o. 135 L)

¿Litigas este tema?
En Corpus Iuris puedes buscar en 311 mil tesis y 7 mil leyes con IA, y consultarle al Corpus sobre este criterio.
Buscar jurisprudencia Probar el Corpus gratis