DESPIDO, NEGATIVA DEL, Y OFRECIMIENTO DEL TRABAJO RECONOCIENDO ADEUDOS. NO IMPLICA MALA FE.

Si la empresa, al contestar la demanda, reconoció adeudar a la actora lo correspondiente a vacaciones, su prima y cinco días de salario, cuyo importe le cubrió en la diligencia respectiva, tales hechos no pueden ser significativos de mala fe en la propuesta que la demandada hizo a la actora para que regresara a continuar prestándole servicios en los mismos términos y condiciones en que los desarrollaba, dado que, dicho ofrecimiento en nada modificó, en perjuicio de la reclamante, las condiciones en que venía desempeñando el trabajo, esto es, no se pretendió que la peticionaria regresara con un salario menor, con una categoría inferior, con una jornada de trabajo mayor a la legal, ni tampoco que, sistemáticamente, se le dejaran de cubrir salarios o no se le proporcionaran o pagaran las vacaciones a que tuviese derecho.

TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA ADMINISTRATIVA DEL TERCER CIRCUITO.