TRABAJADORES DEL ESTADO. CESE DE LOS POR FALTAS REITERADAS DE ASISTENCIA.

Si el demandado no llegó a justificar las faltas reiteradas de asistencia, es suficiente para tener por acreditada la causal de cese prevista en el inciso i) de la fracción V del artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores al Servicio de los Poderes de la Unión, ya que dicha causal se actualiza cuando el trabajador deja de cumplir reiteradamente cualquiera de las obligaciones derivadas de su nombramiento, según criterio que ha venido sustentando esta Suprema Corte de Justicia.