JUNTAS DE CONCILIACION Y ARBITRAJE.
La legislación del trabajo en Jalisco previene que, notificada la reclamación, si el patrono no comparece a contestarla, o por cualquier medio manifiesta su negativa a someterse a las decisiones de las Juntas, se presumirán ciertos los hechos en que se funda la reclamación, y se resolverá condenando al demandado a la rescisión del contrato, al pago de la reclamación y al de los daños y perjuicios, equivalentes a tres meses de salario, y la aplicación de estas disposiciones no puede considerarse violatoria de garantías.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/280298-a8c48ce8/juntas-de-conciliacion-y-arbitraje · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
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