TRABAJO, CONDICIONES DE CAMBIO EN LAS.

Clave: — · Registro digital (IUS): 367957 · Tipo: Tesis aislada
Época: 5a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Localización: [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo CXV; Pág. 48

El artículo 576 de la Ley Federal del Trabajo concede facultades a las Juntas para cambiar las condiciones de trabajo que atañe a los obreros: aumento de personal, jornada de trabajo, salarios; reglamento de trabajo, cláusulas perjudiciales de los contratos, etcétera; pero nunca, las que se refieren al funcionamiento interno del manejo de la empresa y que sólo a ella beneficien o perjudiquen sin repercutir en los trabajadores.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/367957-f3d7e608/trabajo-condiciones-de-cambio-en-las · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo directo en materia de trabajo 2340/51. "La Carpeta", S. A. 9 de enero de 1953. Unanimidad de cuatro votos. Ausente: Arturo Martínez Adame. La publicación no menciona el nombre del ponente.

Jurisprudencia relacionada

TRABAJO, CAMBIO EN LAS CONDICIONES DEL. (s/clave)
CONTRATOS DE TRABAJO, REVISION DE LOS. (s/clave)
CONFLICTOS DE ORDEN ECONOMICO, FACULTADES DE LAS JUNTAS EN LOS. (s/clave)
CONFLICTOS DE ORDEN ECONOMICO, FACULTADES DE LA JUNTA EN LOS. (s/clave)
TRABAJO, PROCEDENCIA DEL AUMENTO DE PERSONAL. (s/clave)
CONFLICTOS DE ORDEN ECONÓMICO, OPORTUNIDAD EN QUE DEBEN PROMOVERSE LOS.- (103)

¿Litigas este tema?
En Corpus Iuris puedes buscar en 311 mil tesis y 7 mil leyes con IA, y consultarle al Corpus sobre este criterio.
Buscar jurisprudencia Probar el Corpus gratis