TRABAJADORES EXTRAS, DESPIDO JUSTIFICADO DE LOS.

Clave: — · Registro digital (IUS): 368169 · Tipo: Tesis aislada
Época: 5a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Localización: [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo CXI; Pág. 28

Si el convenio celebrado entre trabajadores y empresa advierte que los trabajadores extras que deben proporcionar el sindicato, sirvieron para mantener el ritmo de la producción y suplir a los que falten al trabajo por vacaciones, licencias, etc., corresponderá a la empresa, además de demostrar que los trabajadores tienen calidad de extras, probar que, en el momento del despido se mantenía el ritmo acostumbrado de producción y que estaban trabajando todos los obreros de planta de la empresa.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/368169-7c557978/trabajadores-extras-despido-justificado-de-los · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo directo en materia de trabajo 4346/50. "Camas de Metal", S. A. 3 de enero de 1952. Unanimidad de cinco votos. La publicación no menciona el nombre del ponente.

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