DESPIDO DE LOS TRABAJADORES, POR FALTA DE PROBIDAD.

Clave: — · Registro digital (IUS): 371555 · Tipo: Tesis aislada
Época: 5a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Localización: [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo XCI; Pág. 1914

Cuando el patrón alega como causa justificativa del despido de un trabajador, la falta de probidad de éste, a aquél incumbe la prueba de esa causa de rescisión del contrato de trabajo, o más concretamente, la prueba de los actos u omisiones integrantes de la falta de probidad del trabajador.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/371555-7cc1344d/despido-de-los-trabajadores-por-falta-de-probidad · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo directo en materia de trabajo 1493/46. Administración de los Ferrocarriles Nacionales de México. 6 de marzo de 1947. Mayoría de tres votos. Disidentes: Hermilo López Sánchez y Roque Estrada. Relator: Luis G. Corona.

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