HUELGA, DECLARACION DE EXISTENCIA DE LA.

La Ley Federal del Trabajo contiene disposiciones expresas que aluden a la voluntad de la mayoría de los trabajadores, como condición precisa a la declaración de existencia de un movimiento de huelga, y por lo mismo, para que dicha declaración pueda hacerse, es necesario que se compruebe que el movimiento de huelga está apoyado por la mayoría de los trabajadores de la empresa afectada, pues no existiendo esa comprobación, la resolución que declara existente la huelga, infringe lo preceptuado por el artículo 264, fracción II, de ley citada, reformado por decreto de veintinueve de marzo de mil novecientos cuarenta y uno.