TRABAJADORES, LA SUSPENSION DE LABORES POR LOS, NO CONSTITUYE UN ACTO DE DESOBEDIENCIA AL PATRONO.

No por el hecho de que los trabajadores hayan suspendido sus labores, sin autorización alguna, debe estimarse aplicable la fracción XI del artículo 121 de la Ley Federal del Trabajo; porque suspender las labores sin autorización, a la manera de las faltas de asistencia al trabajo, no es un acto de desobediencia al patrón, en lo que concierne a la materia del trabajo contratado, sino sólo un incumplimiento del contrato, no previsto en la fracción citada.