CONTRATO DE TRABAJO. PRORROGA SEGUN EL ARTICULO 39 DE LA LEY.
El principio contenido en el artículo 39 de la Ley Federal del Trabajo, que establece la prórroga y subsistencia de los contratos, por persistir las causas que les dieron origen, sólo es aplicable a los contratos por tiempo fijo y no a los otorgados bajo condición.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/818130-87ebdfc5/contrato-de-trabajo-prorroga-segun-el-articulo-39 · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo 7745/60. Benito Vázquez Sánchez. 16 de marzo de 1962. Cinco votos. Ponente: Angel Carvajal.
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