DESPIDO DEL TRABAJADOR. CARGA DE LA PRUEBA.
En los conflictos originados por el despido de un trabajador, toca a éste probar la existencia del contrato de trabajo y el hecho de no estar ya laborando, cuando esas circunstancias sean negadas por el patrón, mientras que a este último corresponde demostrar el abandono, o bien los hechos que invoque como causa justificada de rescisión del contrato de trabajo.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/jurisprudencia/1009355-605bd7be/despido-del-trabajador-carga-de-la-prueba · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Quinta Época:
Tomo XCIII, página 1730.—Amparo directo 9408/46.—Neil Watkins John.—21 de agosto de 1947.—Mayoría de cuatro votos.—Disidente: Roque Estrada.—La publicación no menciona el nombre del ponente.
Tomo CVII, página 1134.—Amparo directo 4206/50.—Menchaca Federico.—9 de febrero de 1951.—Unanimidad de cinco votos.—La publicación no menciona el nombre del ponente.
Tomo CIX, página 2061.—Amparo directo 2058/50.—Unión de Obreros y Empleados de Limpieza Pública de Tampico, S.C.L.—31 de agosto de 1951.—Unanimidad de cuatro votos.—La publicación no menciona el nombre del ponente.
Tomo CXVI, página 43.—Amparo directo 199/51.—Rangel López Filiberto.—8 de abril de 1953.—Unanimidad de cinco votos.—La publicación no menciona el nombre del ponente.
Sexta Época, Quinta Parte:
Volumen XC, página 30.—Amparo directo 1594/51.—Olga Estrada Allen.—21 de octubre de 1954.—Unanimidad de cuatro votos.—Ponente: Alfonso Guzmán Neyra.
Semanario Judicial de la Federación, Séptima Época, Volúmenes 151-156, Quinta Parte, página 117, Cuarta Sala.
Apéndice 1917-2000, Tomo V, Materia del Trabajo, Jurisprudencia, Suprema Corte de Justicia de la Nación, página 125, Cuarta Sala, tesis 152.
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